THE MISSION OF LUTHERAN SENIOR SERVICE, INC. SHALL BE TO PROVIDE IN LUTHER TOWERS I AND II ADEQUATE, SECURE, SAFE HOUSING FOR ELIGIBLE PERSONS OF LIMITED INCOME AND ATMOSPHERE OF PEACE AND DIGNITY, WITH A SENSE OF RESPONSIBLE COMMUNITY, AND TO PROVIDE SUCH SUPPORT SERVICES USING MANAGEMENT STAFF AND VOLUNTEERS AS SHALL BE NEEDED TO ACCOMPLISH THIS GOAL.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
- Base
- $194k
- Bono
- $80k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Sobre el percentil 90 | $194k | $80k | — | $32k | $331k $356k |
Admissions Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $126k $135k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION equivalió al 40% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 45%
desde 2023
De $604k en 2023 a $331k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 45% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 90%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 6% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION recibió USD 330,535 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION equivalió al 40% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION?
En 2024, LSS AFFORDABLE HOUSING FOUNDATION reportó $1.8M en ingresos totales y $833k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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