Peace Care St. Joseph's provides charitable long-term, post-acute, and respite care services in a home-like setting. Rooted in the values of the Sisters of St. Joseph of Peace, the organization is committed to providing care with dignity and healing of the whole person, while advancing education and supporting caregivers and healthcare professionals.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $193k
- Bono
- $100
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $177k
- Bono
- $5k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $249
- Base
- $170k
- Bono
- $100
- Otros
- —
- Beneficios
- $51
- Base
- $134k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Nursing Supervisor Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $225k | — | — | $11k | $241k $260k |
Assistant Director of Nursing Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $193k | $100 | — | $28k | $222k $240k |
Trustee(ex Off.)-administrator Board Member Sobre el percentil 90 | $177k | $5k | $3k | $249 | $185k $200k |
RN Staff Nurse Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $170k | $100 | — | $51 | $182k $197k |
LPN Charge Nurse Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $134k | — | — | $28k | $167k $181k |
Registered Nurse Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k $145k |
Trustee (ex Off.) - CEO Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $44k $47k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
Subió 2%
desde 2023
De $236k en 2023 a $241k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 7% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC recibió USD 240,577 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC?
En 2024, MARGARET ANNA CUSACK CARE CENTER INC reportó $16.1M en ingresos totales y $17.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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