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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Texas.
| Cargo | Total |
|---|---|
Chair, Treasurer, Secretary, VP Compliance Board Chair Mediana a percentil 75 | $165k $179k |
Vice Chair & Assistant Secretary Board Vice Chair Percentil 75 a 90frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $87k $94k |
President Percentil 25 a mediana | $77k $84k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Methodist Community Collaborative equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 26%
desde 2022
De $131k en 2022 a $165k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Chair subió 26% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 35%.
- La remuneración del cargo de Board Vice Chair subió 47% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Methodist Community Collaborative
¿Cuánto gana el Board Chair de Methodist Community Collaborative?
En 2023, el puesto de Board Chair en Methodist Community Collaborative recibió USD 165,387 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Board Chair entre organizaciones de Atención médica en Texas, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de Methodist Community Collaborative con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Texas, la remuneración de 2023 del Board Chair en Methodist Community Collaborative se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en Methodist Community Collaborative equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Methodist Community Collaborative?
En 2023, Methodist Community Collaborative reportó $65k en ingresos totales y $992k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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