TO CREATE EVIDENCE-BASED AND STANDARDIZED PERFORMANCE MEASURES TO IMPROVE HEALTH SERVICES IN LOW AND MIDDLE-INCOME COUNTRIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en California.
- Base
- $214k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $214k | $5k | — | — | $219k $232k |
COO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $149k $158k |
Research Associate Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $126k $133k |
Reserach Associate Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $115k $122k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en METRICS FOR MANAGEMENT equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 23%
en 3 años
De $178k en 2021 a $219k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 855% de 2021 a 2024, mientras que los ingresos subieron 284%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 9% de 2021 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 6% de 2022 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre METRICS FOR MANAGEMENT
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de METRICS FOR MANAGEMENT?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en METRICS FOR MANAGEMENT recibió USD 218,713 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de METRICS FOR MANAGEMENT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en California, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en METRICS FOR MANAGEMENT se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en METRICS FOR MANAGEMENT equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de METRICS FOR MANAGEMENT?
En 2024, METRICS FOR MANAGEMENT reportó $1.7M en ingresos totales y $1.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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