Compensación ejecutiva
Formulario 990-EZ · Parte IV · 3 personas reportadas · Año fiscal 2022
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Program Director Director (Operational) Bajo el percentil 10 | $14k $17k |
Administrative Assistant Unclassified | $11k $13k |
Interim Director Unclassified | $6k $7k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2022, la compensación total más alta en MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM equivalió al 32% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM
¿Cuánto gana el Director (Operational) de MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM?
En 2022, el puesto de Director (Operational) en MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM recibió USD 14,395 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más bajo para puestos de Director (Operational) entre organizaciones de Atención médica de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan más. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Director (Operational) de MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica de todo el país, la remuneración de 2022 del Director (Operational) en MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM se ubica en el 10% más bajo. En 2022, la compensación total más alta en MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM equivalió al 32% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM?
En 2022, MIDDLE RIVER THIEF LAKE LIVING AT HOME BLOCK NURSE PROGRAM reportó $40k en ingresos totales y $45k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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