To train, equip, mobilize Christian leadership throughout Eurasia to engage in indigenous evangelism, church-planting, holistic ministries, and church growth by developing creative, strategic ministries and by facilitating partnerships between nationals and Western Christians.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos religiosos en Tennessee.
- Base
- $170k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $170k | — | — | $32k | $207k $226k |
Coo/cfo/assistant Secretary Secretary (Operational) Sobre el percentil 90frente a pares de Asuntos religiosos a nivel nacional | — | — | — | — | $123k $134k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Mission Eurasia equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
Basado en 11,129 organizaciones de asuntos religiosos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 9%
desde 2022
De $190k en 2022 a $207k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 9% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de Secretary (Operational) subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Mission Eurasia
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Mission Eurasia?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en Mission Eurasia recibió USD 207,273 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Asuntos religiosos en Tennessee: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Mission Eurasia con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos religiosos en Tennessee, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en Mission Eurasia se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Mission Eurasia equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Mission Eurasia?
En 2023, Mission Eurasia reportó $17.8M en ingresos totales y $17.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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