THE MISSION OF MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON (MSC) IS TO BUILD AN ENRICHING PARTNERSHIP IN THE COMMUNITY BY PROVIDING FAMILIES WITH AN AUTHENTIC AND ACCREDITED CURRICULUM FOUNDED ON THE EDUCATION PHILOSOPHY OF DR. MARIA MONTESSORI. WE STRIVE TO PROVIDE A LEARNING ENVIRONMENT TAILORED TO ENHANCE THE CHILD'S PHYSICAL, INTELLECTUAL, EMOTIONAL AND SOCIAL DEVELOPMENT. WE ARE CONCERNED WITH THE CHILD'S INDIVIDUAL GROWTH AND POTENTIAL. IT IS OUR GOAL TO GIVE OUR CHILDREN A BASIS FOR STRONG CHARACTER AND MORAL DEVELOPMENT, HAPPINESS AND FULFILLMENT, THUS ENCOURAGING HARMONY AND COURAGE. MSC IS A NONPROFIT SCHOOL WHICH FOSTERS INDEPENDENT LEARNING THROUGH A PREPARED ENVIRONMENT WITH SPECIALLY-DESIGNED MATERIALS, COMMUNITY SERVICE AND MULTICULTURAL AWARENESS. THE SCHOOL SERVES STUDENTS AGE 3 THROUGH EIGHTH GRADE AND IS LOCATED IN CLARKS GROVE JUST WEST OF THE COVINGTON, GEORGIA SQUARE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
| Cargo | Total |
|---|---|
President/ceo/cfo Percentil 25 a mediana | $58k $63k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
Subió 4%
desde 2022
De $56k en 2022 a $58k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 19%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON recibió USD 58,486 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON se ubica entre el percentil 25 y la mediana.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON?
En 2023, MONTESSORI CHILDREN'S COTTAGE INC AKA MONTESSORI SCHOOL OF COVINGTON reportó $636k en ingresos totales y $726k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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