TEACHING THE APPLICATION OF EMPLOYMENT LAW TO HUMAN RESOURCE PRACTICES
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Ciencias sociales de todo el país.
- Base
- $310k
- Bono
- —
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $265k
- Bono
- —
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $247k
- Bono
- —
- Otros
- $8k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chairman Board Chair Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $310k | — | $9k | $15k | $334k $366k |
Marketing Director Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $265k | — | $8k | $15k | $288k $315k |
Ada Services Director Unclassified | $247k | — | $8k | — | $285k $312k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencias sociales es 12%.
Basado en 435 organizaciones de ciencias sociales, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE
¿Cuánto gana el Board Chair de NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE?
En 2023, el puesto de Board Chair en NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE recibió USD 334,129 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Chair entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Board Chair en NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencias sociales es 12%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE?
En 2023, NATIONAL EMPLOYMENT LAW INSTITUTE reportó $1.7M en ingresos totales y $1.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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