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Año fiscal 2024

NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC

Lincoln, Nebraska·EIN 47-0606289·NTEE P190 · Human Services·501(c)(3)
Ingresos totales
$4M
Activos totales
$2M
Gastos totales
$3.5M
Directivos reportados
12
Misión

EDUCATION, TRAINING AND PREVENTION OF DOMESTIC VIOLENCE AND SEXUAL ASSAULT.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Nebraska.

Executive Director
Mediana a percentil 75
$117k
$126k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 11 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2024)
3%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 14%
desde 2023

De $102k en 2023 a $117k en 2024.

$102k
2023
$117k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 11% en términos reales$113k a $126k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 14% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 82%.

$102k en 2023 a $117k en 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC recibió USD 116,862 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Nebraska, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Nebraska, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC?

En 2024, NEBRASKA DOMESTIC VIOLENCE SEXUAL ASSAULT COALITION INC reportó $4M en ingresos totales y $3.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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