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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Maryland.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Percentil 10 a 25 | $33k $35k |
Program Director Director (Operational) Percentil 10 a 25frente a pares de Salud mental e intervención en crisis a nivel nacional | $24k $26k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 2 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES equivalió al 16% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES recibió USD 33,078 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Maryland, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Maryland, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES equivalió al 16% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES?
En 2024, NEW LIFE BEHAVIORAL HEALTH SERVICES reportó $202k en ingresos totales y $203k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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