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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $256k
- Bono
- $26k
- Otros
- $135k
- Beneficios
- —
- Base
- $202k
- Bono
- $8k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $186k
- Bono
- $7k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $142k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $256k | $26k | $135k | — | $512k $552k |
CFO Percentil 75 a 90 | $202k | $8k | — | — | $214k $231k |
Executive VP Supports/serv Vicepresidente ejecutivo Mediana a percentil 75 | $186k | $7k | — | — | $197k $213k |
VP Industrial Operations Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $142k | $1k | — | $10k | $156k $168k |
Director of IT Director de tecnología (CIO) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k $158k |
VP Human Resources Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $139k $150k |
Sales Person Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $128k $138k |
Registered Nurse Director Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $123k $133k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 19 personas sin remuneración.
Subió 8%
desde 2023
De $472k en 2023 a $512k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 8% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 6% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de vicepresidente ejecutivo subió 6% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER recibió USD 511,568 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER?
En 2024, NYSARC INC HERKIMER COUNTY CHAPTER D/B/A ARC HERKIMER reportó $31.3M en ingresos totales y $29.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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