TO ORGANIZE ALL UNORGANIZED OFFICE, PROFESSIONAL, AND CLERICAL WORKERS; TO SECURE TERMS AND CONDITIONS OF EMPLOYMENT FOR ITS WORKERS CONSONANT WITH IDEALS OF FAIR WAGES; TO PROMOTE AND ENCOURAGE HARMONIOUS RELATIONS BETWEEN OURSELVES AND OUR EMPLOYERS; TO RENDER ALL POSSIBLE ASSISTANCE TO OUR BROTHERS AND SISTERS IN THE AMERICAN FEDERATION OF LABOR AND CONGRESS OF INDUSTRIAL ORGANIZATIONS AND THE CANADIAN LABOUR CONGRESS; AND TO HAVE, IN GENERAL, THE SAME AIMS AND PURPOSE OF THE INTERNATIONAL UNION AS PROVIDED FOR IN ITS CONSTITUTION IN THE INTEREST OF ALL OFFICE, PROFESSIONAL, AND CLERICAL WORKERS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $146k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $43k
- Base
- $123k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $43k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/business Manager Percentil 75 a 90 | $146k | — | — | $43k | $236k $255k |
Sec/treas & Asst Bus Rep Directivo | $123k | — | — | $43k | $202k $218k |
Recording Secretary & Business Representative Secretario Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $143k $154k |
Vice President Vicepresidente Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Trustee Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $6k |
Trustee Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $6k |
Member at Large/business Representative Consejero Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 22%
en 3 años
De $193k en 2020 a $236k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 31% de 2020 a 2023, mientras que los ingresos subieron 16%.
- La remuneración del cargo de secretario subió 7612% de 2020 a 2023.
- La remuneración del cargo de vicepresidente subió 334% de 2020 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2020 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277 reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Preguntas comunes sobre OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277 recibió USD 236,056 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277 con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277 se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277?
En 2023, OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES INTERNATIONAL UNION-LOCAL 277 reportó $4.6M en ingresos totales y $4.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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