OPPORTUNITY APARTMENTS, INC. IS AN INDIANA NOT-FOR-PROFIT AND WAS ORGANIZED TO CONSTRUCT, OWN AND OPERATE A 15 UNIT APARTMENT COMPLEX IN KENDALLVILLE, INDIANA KNOWN AS OPPORTUNITY APARTMENTS. IT WAS ORGANIZED PURSUANT TO SECTION 202 OF THE NATIONAL HOUSING ACT. THE ORGANIZATION HAS EXECUTED THE STANDARD REGULATORY AGREEMENTS WITH HUD THAT GOVERN THE OPERATIONS OF THE COMMUNITY WITH THE FEDERAL HOUSING ADMINISTRATION (FHA). IN ADDITION, THE CORPORATION HAS ALSO ENTERED INTO A HOUSING ASSISTANCE PAYMENT CONTRACT (HAP) WITH HUD. THE HAP CONTRACT IS A RENT ASSISTANCE PROGRAM FOR ELIGIBLE LOW INCOME FAMILIES OR PERSONS AS PROVIDED BY HUD.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $12k $13k |
President/ceo Bajo el percentil 10frente a pares de Vivienda y refugio en Indiana | $10k $11k |
Secretary/treasurer Officer (Unspecified) | $5k $6k |
Nurse Practitioner Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $5k $6k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | $5k $6k |
Medical Director Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $5k $6k |
HR Director Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $5k $6k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en OPPORTUNITY APARTMENTS INC equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 90% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 10%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 332% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 197% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre OPPORTUNITY APARTMENTS INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de OPPORTUNITY APARTMENTS INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en OPPORTUNITY APARTMENTS INC recibió USD 12,116 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más bajo para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan más. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de OPPORTUNITY APARTMENTS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en OPPORTUNITY APARTMENTS INC se ubica en el 10% más bajo. En 2023, la compensación total más alta en OPPORTUNITY APARTMENTS INC equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de OPPORTUNITY APARTMENTS INC?
En 2023, OPPORTUNITY APARTMENTS INC reportó $191k en ingresos totales y $173k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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