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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Ciencia y tecnología en California.
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- $24k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $132k
- Bono
- —
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $125k
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Machine Learning Research Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $140k | — | $24k | $14k | $184k $203k |
Machine Learning Research Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $132k | — | $8k | $10k | $153k $169k |
Software Engineer Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $125k | — | $7k | $12k | $152k $168k |
Board Member & CEO (through 8/2023) Board Member Percentil 75 a 90frente a pares de Ciencia y tecnología a nivel nacional | — | — | — | — | $148k $164k |
Chief Operating Officer Percentil 25 a medianafrente a pares de Ciencia y tecnología a nivel nacional | — | — | — | — | $147k $162k |
Experimenter Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $132k $145k |
Machine Learning Research Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $117k $130k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en OUGHT INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
Basado en 1,078 organizaciones de ciencia y tecnología, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $184k en 2022 a $184k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee se mantuvo estable de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 57%.
- La remuneración del cargo de Board Member bajó 14% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer bajó 15% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre OUGHT INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de OUGHT INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en OUGHT INC recibió USD 183,935 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Ciencia y tecnología en California, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de OUGHT INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Ciencia y tecnología en California, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en OUGHT INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en OUGHT INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de OUGHT INC?
En 2023, OUGHT INC reportó $2.2M en ingresos totales y $2.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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