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Año fiscal 2023

PENCIL INC

New York, New York·EIN 22-3384302·NTEE T99 · Philanthropy, Voluntarism & Grantmaking Foundations·501(c)(3)
Ingresos totales
$3.5M
Activos totales
$3.1M
Gastos totales
$3.4M
Directivos reportados
31
Misión

NEW YORK CITY SCHOOLS ARE FILLED WITH STUDENTS WHO HAVE POTENTIAL AND AMBITION TO GO FAR AND WE ENVISION A CITY FILLED WITH STUDENTS WHOSE OPPORTUNITIES MATCH THEIR AMBITIONS. SINCE 1995, WE'VE PLAYED A CRITICAL ROLE IN BRINGING TOGETHER BUSINESS PROFESSIONALS, EDUCATORS AND STUDENTS TO OPEN EYES, OPEN MINDS, AND OPEN DOORS. BY DOING SO, WE CONNECT STUDENTS TO SUCCESS.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en New York.

CEO
Percentil 75 a 90
$271k
$304k
Base
$234k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
$27k
President
Percentil 75 a 90
$253k
$284k
Base
$233k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
$9k
VP Programs
Vice President
Mediana a percentil 75frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones a nivel nacional
$160k
$180k
Base
$142k
Bono
$300
Otros
Beneficios
$18k
VP of Finance & Admin
Vice President
Mediana a percentil 75frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones a nivel nacional
$153k
$172k
Base
$134k
Bono
$500
Otros
Beneficios
$16k
Dir. of Impact & Evaluatio
Highest Compensated Employee
Percentil 10 a 25
$131k
$147k
VP of Growth
Vice President
Percentil 25 a medianafrente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones a nivel nacional
$59k
$66k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 25 personas sin remuneración.

Ver compensación en Filantropía, voluntariado y fundaciones

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en PENCIL INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.

Esta organización (2023)
8%
Mediana del sector
15%
Mitad central del sector
5% a 24%

Basado en 35,946 organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre PENCIL INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de PENCIL INC?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en PENCIL INC recibió USD 271,132 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en New York, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de PENCIL INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en New York, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en PENCIL INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en PENCIL INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de PENCIL INC?

En 2023, PENCIL INC reportó $3.5M en ingresos totales y $3.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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