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Año fiscal 2023

PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL

Sewickley, Pennsylvania·EIN 20-1331146·NTEE B29 · Education·501(c)(3)
Ingresos totales
$26.2M
Activos totales
$30.7M
Gastos totales
$24.8M
Directivos reportados
10
Misión

PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL'S MISSION IS TO EMPOWER STUDENTS TO OWN THEIR LEARNING, GROW, ACHIEVE, AND SUCCEED THROUGH THE USE OF EVIDENCE-BASED, INCLUSIVE, AND CULTURALLY RESPONSIVE PRACTICES AS WE BUILD POSITIVE RELATIONSHIPS IN OUR ONLINE ENVIRONMENT WITH ALL STUDENTS, FAMILIES, AND COMMUNITIES.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Pennsylvania.

CEO
Mediana a percentil 75
$203k
$227k
Base
$139k
Bono
Otros
Beneficios
$18k
High School Principal
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$200k
$224k
Base
$133k
Bono
Otros
Beneficios
$22k
Elementary Principal
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$177k
$198k
Base
$116k
Bono
Otros
Beneficios
$22k
Chief Operations Officer
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$174k
$195k
Base
$115k
Bono
Otros
Beneficios
$21k
Special Education Coordina
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$173k
$193k
Base
$114k
Bono
Otros
Beneficios
$21k
Chief Compliance Officer
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$162k
$180k
Base
$133k
Bono
Otros
Beneficios
$22k
Former CEO
Former Officer/director/trustee
Percentil 10 a 25
$64k
$72k
Base
$45k
Bono
Otros
Beneficios
$5k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 3 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

Esta organización (2023)
0.8%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
2% a 17%

Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Cayó 14%
desde 2022

De $237k en 2022 a $203k en 2023.

$237k
2022
$203k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 17% en términos reales$274k a $227k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.

$195k en 2022 a $200k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Former Officer/director/trustee bajó 73% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL recibió USD 203,071 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Pennsylvania, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL?

En 2023, PENNSYLVANIA DISTANCE LEARNING CHARTER SCHOOL reportó $26.2M en ingresos totales y $24.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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