PCMA'S VISION AND MISSION ARE TO HELP PEOPLE OPTIMIZE PRESCRIPTION DRUG THERAPY TO LIVE HEALTHIER LIVES. WE STRIVE TO CREATE A FAVORABLE PUBLIC POLICY AND BUSINESS ENVIRONMENT FOR THE PHARMACEUTICAL CARE BENEFITS MANAGERS INDUSTRY (PBM) TO ACHIEVE POSITIVE HEALTHCARE OUTCOMES FOR PATIENTS BY MANAGING ACCESS TO APPROPRIATE, AFFORDABLE, AND SAFE PRESCRIPTION DRUGS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $1.1M
- Bono
- $775k
- Otros
- $690
- Beneficios
- $35k
- Base
- $678k
- Bono
- $395k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $40k
- Base
- $522k
- Bono
- $181k
- Otros
- $300
- Beneficios
- $40k
- Base
- $483k
- Bono
- $177k
- Otros
- $690
- Beneficios
- $41k
- Base
- $468k
- Bono
- $166k
- Otros
- $450
- Beneficios
- $38k
- Base
- $376k
- Bono
- $210k
- Otros
- $900
- Beneficios
- $36k
- Base
- $391k
- Bono
- $148k
- Otros
- $300
- Beneficios
- $32k
- Base
- $347k
- Bono
- $93k
- Otros
- $300
- Beneficios
- $30k
- Base
- $134k
- Bono
- —
- Otros
- $329k
- Beneficios
- $19k
- Base
- $274k
- Bono
- $110k
- Otros
- $300
- Beneficios
- $28k
- Base
- $255k
- Bono
- $77k
- Otros
- $300
- Beneficios
- $33k
- Base
- $278k
- Bono
- $57k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $157k
- Bono
- $164k
- Otros
- $271
- Beneficios
- $21k
- Base
- $246k
- Bono
- $75k
- Otros
- $270
- Beneficios
- $18k
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- $305
- Beneficios
- $4k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $1.1M | $775k | $690 | $35k | $2M $2.1M |
Chief Operations Officer Directivo | $678k | $395k | $1k | $40k | $1.2M $1.3M |
SVP Public Affairs Vicepresidente sénior Sobre el percentil 90 | $522k | $181k | $300 | $40k | $796k $845k |
SVP Federal Affairs Vicepresidente sénior Sobre el percentil 90 | $483k | $177k | $690 | $41k | $753k $800k |
General Counsel Directivo | $468k | $166k | $450 | $38k | $725k $769k |
VP Federal Affairs Vicepresidente de la organización Sobre el percentil 90 | $376k | $210k | $900 | $36k | $675k $716k |
SVP Policy and Regulatory Insignts Vicepresidente sénior Percentil 75 a 90 | $391k | $148k | $300 | $32k | $623k $662k |
VP Policy Vicepresidente de la organización Sobre el percentil 90 | $347k | $93k | $300 | $30k | $522k $554k |
SVP State Affairs Until 03/2024 Vicepresidente sénior Percentil 75 a 90 | $134k | — | $329k | $19k | $502k $533k |
VP Research Vicepresidente de la organización Sobre el percentil 90 | $274k | $110k | $300 | $28k | $456k $484k |
AVP State Affairs Empleado mejor remunerado Sobre el percentil 90 | $255k | $77k | $300 | $33k | $404k $429k |
AVP State Affairs Empleado mejor remunerado Sobre el percentil 90 | $278k | $57k | $4k | $22k | $403k $428k |
SVP State Affairs As of 04/24 Vicepresidente sénior Percentil 75 a 90 | $157k | $164k | $271 | $21k | $392k $416k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $246k | $75k | $270 | $18k | $377k $401k |
External Affairs Off Until 02/2024 Directivo | $153k | — | $305 | $4k | $179k $190k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Subió 28%
desde 2023
De $1.5M en 2023 a $2M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 28% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 12%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente sénior subió 6% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización subió 8% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION recibió USD 1,968,829 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION?
En 2024, PHARMACEUTICAL CARE MANAGEMENT ASSOCIATION reportó $54.2M en ingresos totales y $55.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director de Finanzas (CFO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de finanzas en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o negociación.
Leer másSalario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más