NON-PROFIT ORGANIZATION WHICH PROVIDES TRAINING FOR PIPEFITTER APPRENTICES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Massachusetts.
- Base
- $219k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $86k
- Base
- $164k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $163k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $163k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Training Coordinator Officer (Unspecified) | $219k | — | — | $86k | $364k $389k |
Instructor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $164k | — | — | $28k | $239k $255k |
Instructor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $163k | — | — | $28k | $238k $254k |
Instructor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $163k | — | — | $28k | $238k $254k |
Instructor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $150k | — | — | $28k | $225k $241k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 24%
en 2 años
De $294k en 2022 a $364k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND recibió USD 238,643 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Educación en Massachusetts, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Massachusetts, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND?
En 2024, PIPEFITTERS LOCAL UNION NO 537 EDUCATION TRUST FUND reportó $11.2M en ingresos totales y $5.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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