OVER THE NEXT FIVE YEARS, PORTLAND TRAILS WILL WORK TO TRANSFORM GREATER PORTLAND INTO A REGIONAL HUB OF CONNECTIVITY AND SUSTAINABILITY. BY FACILITATING THE EXPANSION AND ENHANCEMENT OF OUR TRAIL NETWORK, WE WILL FOSTER INCLUSIVE COMMUNITY PARTNERSHIPS AND CHAMPION INNOVATIVE, CLIMATE- RESILIENT INFRASTRUCTURE AND ALTER BEHAVIORS THAT FAVOR GREATER TRAIL USAGE. WE WILL WORK TO ENSURE THAT ALL COMMUNITY MEMBERS HAVE EQUITABLE ACCESS TO SAFE, VIBRANT PUBLIC SPACES, PROMOTE SAFE ACTIVE TRANSPORTATION OPTIONS, AND POSITION GREATER PORTLAND AS A LEADER IN ACTIVE TRANSPORTATION OPTIONS AND SUSTAINABLE STEWARDSHIP. AS WE EVOLVE, WE WILL GROW SUSTAINABLE SOURCES OF FUNDING AND COLLABORATE WITH LOCAL PARTNERS TO CREATE A ROBUST, INTERCONNECTED TRAIL SYSTEM THAT CATALYZES COMMUNITY HEALTH, WELLNESS, AND TRANSPORTATION INNOVATION.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Medio ambiente en Maine.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Di Mediana a percentil 75 | $104k $112k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PORTLAND TRAILS equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de medio ambiente es 11%.
Basado en 4,942 organizaciones de medio ambiente, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 118%
desde 2023
De $48k en 2023 a $104k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 118% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 13%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PORTLAND TRAILS
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de PORTLAND TRAILS?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en PORTLAND TRAILS recibió USD 104,059 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Medio ambiente en Maine, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de PORTLAND TRAILS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Medio ambiente en Maine, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en PORTLAND TRAILS se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en PORTLAND TRAILS equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de medio ambiente es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PORTLAND TRAILS?
En 2024, PORTLAND TRAILS reportó $853k en ingresos totales y $937k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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