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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $398k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $218k
- Bono
- $23k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $140k
- Bono
- $9k
- Otros
- $40
- Beneficios
- $69k
- Base
- $134k
- Bono
- $10
- Otros
- —
- Beneficios
- $56k
- Base
- $142k
- Bono
- $6k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $114k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $40k
- Base
- $116k
- Bono
- $7k
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President | $398k | — | — | $16k | $414k $465k |
Sr. Vice President vice president | $218k | $23k | — | $19k | $260k $292k |
Facilities Director highest compensated employee | $140k | $9k | $40 | $69k | $218k $244k |
Interim Co-exec. Director highest compensated employee | $134k | $10 | — | $56k | $190k $213k |
Finance Director | $142k | $6k | — | $23k | $171k $192k |
Director of Operations | $114k | $4k | — | $40k | $158k $177k |
Chief Engineer highest compensated employee | $116k | $7k | — | $34k | $158k $177k |
Human Resources Director highest compensated employee | — | — | — | — | $140k $157k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Subió 73%
desde 2022
De $239k en 2022 a $414k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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