THE MISSION OF THE PRISON LAW OFFICE IS TO REDUCE INCARCERATION AND ENSURE HUMANE AND CONSTITUTIONAL TREATMENT OF PEOPLE WHO REMAIN IN PRISONS, JAILS AND ON PAROLE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Crimen y asuntos legales de todo el país.
- Base
- $275k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $245k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $36k
- Base
- $249k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $241k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $218k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Attorney Key Employee Percentil 75 a 90 | $275k | — | — | $7k | $282k $307k |
Attorney Key Employee Percentil 75 a 90 | $245k | — | — | $36k | $281k $306k |
Attorney Key Employee Percentil 75 a 90 | $249k | — | — | $28k | $277k $302k |
Attorney Key Employee Percentil 75 a 90 | $241k | — | — | $21k | $261k $285k |
Executive Director Percentil 75 a 90frente a pares de Crimen y asuntos legales en California | $218k | — | — | $12k | $230k $251k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en PRISON LAW OFFICE equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de crimen y asuntos legales es 11%.
Basado en 3,267 organizaciones de crimen y asuntos legales, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 9%
desde 2022
De $309k en 2022 a $282k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 36%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 25% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PRISON LAW OFFICE
¿Cuánto gana el Key Employee de PRISON LAW OFFICE?
En 2023, el puesto de Key Employee en PRISON LAW OFFICE recibió USD 282,095 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Key Employee entre organizaciones de Crimen y asuntos legales de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de PRISON LAW OFFICE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Crimen y asuntos legales de todo el país, la remuneración de 2023 del Key Employee en PRISON LAW OFFICE se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en PRISON LAW OFFICE equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de crimen y asuntos legales es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PRISON LAW OFFICE?
En 2023, PRISON LAW OFFICE reportó $10.3M en ingresos totales y $6.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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