Enhanced the lives of low-income and homeless individuals in the community through education, compassion, and empowerment.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2021
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Illinois.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Percentil 10 a 25 | $47k $57k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de St. Louis, MO-IL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2021, la compensación total más alta en PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP?
En 2021, el puesto de Chief Executive Officer en PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP recibió USD 46,862 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Illinois, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Illinois, la remuneración de 2021 del Chief Executive Officer en PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2021, la compensación total más alta en PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP?
En 2021, PROJECT COMPASSION PROJECT COMPASSION NFP reportó $792k en ingresos totales y $816k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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