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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Medio ambiente en California.
- Base
- $299k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $128k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $299k | — | — | $5k | $316k $346k |
Chief Operations and Exper Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $128k | — | — | $3k | $157k $172k |
Sr. Director of Facilities & Strategic Projects Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k $147k |
Chief Admin & Culture Officer Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $128k $140k |
Sr. Director of Science & Conservation Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $114k $125k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 18 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de medio ambiente es 11%.
Basado en 4,942 organizaciones de medio ambiente, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 8%
desde 2022
De $293k en 2022 a $316k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 23% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION recibió USD 315,980 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Medio ambiente en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Medio ambiente en California, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de medio ambiente es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION?
En 2023, QUAIL BOTANICAL GARDENS FOUNDATION reportó $9.9M en ingresos totales y $9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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