REACH OUT AND READ COLORADO IMPROVES SCHOOL READINESS AND SOCIAL-EMOTIONAL SKILLS IN COLORADO'S YOUNGEST CHILDREN BY TRAINING AND PARTNERING WITH HEALTHCARE PROVIDERS TO ENCOURAGE FAMILIES TO READ ALOUD TOGETHER AND BY PROVIDING AGE AND DEVELOPMENTALLY APPROPRIATE BOOKS AT EACH WELL CHILD VISIT FROM BIRTH THROUGH AGE FIVE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Desarrollo juvenil en Colorado.
- Base
- $132k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $132k | — | — | $18k | $154k |
Medical Dire Consejero Percentil 10 a 25frente a pares de Desarrollo juvenil a nivel nacional | — | — | — | — | $6k |
Más 18 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en REACH OUT AND READ COLORADO equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.
Basado en 5,229 organizaciones de desarrollo juvenil, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Compensación máxima, año por año
De $47k en 2022 a $154k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 227% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 10%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre REACH OUT AND READ COLORADO
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de REACH OUT AND READ COLORADO?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en REACH OUT AND READ COLORADO recibió USD 153,908 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Desarrollo juvenil en Colorado, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de REACH OUT AND READ COLORADO con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Desarrollo juvenil en Colorado, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en REACH OUT AND READ COLORADO se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en REACH OUT AND READ COLORADO equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de REACH OUT AND READ COLORADO?
En 2023, REACH OUT AND READ COLORADO reportó $1.5M en ingresos totales y $1.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones sin fines de lucro?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más