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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
| Cargo | Total |
|---|---|
Principal Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | $126k $138k |
Asst Princip Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | $106k $116k |
Teacher Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | $101k $111k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Preguntas comunes sobre RISE UP COMMUNITY SCHOOL
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de RISE UP COMMUNITY SCHOOL?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en RISE UP COMMUNITY SCHOOL recibió USD 125,526 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de RISE UP COMMUNITY SCHOOL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en RISE UP COMMUNITY SCHOOL se ubica entre los percentiles 10 y 25.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de RISE UP COMMUNITY SCHOOL?
En 2023, RISE UP COMMUNITY SCHOOL reportó $3.1M en ingresos totales y $3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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