Compensación ejecutiva
Formulario 990-EZ · Parte IV · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Empleo de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Vice President Vicepresidente de la organización Percentil 25 a medianafrente a pares de Empleo en California | $20k $21k |
President Presidente de la organización Percentil 75 a 90 | $20k $21k |
Treasurer Tesorero del consejo Percentil 75 a 90 | $9k $9k |
Treasurer Tesorero del consejo Percentil 25 a mediana | $3k $4k |
Director Otros cargos | $2k $3k |
Secretary Secretario del consejo Percentil 25 a mediana | $2k $3k |
Director Otros cargos | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
Basado en 3,624 organizaciones de empleo, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 11%
en 2 años
De $18k en 2022 a $20k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización subió 11% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 60%.
- La remuneración del cargo de presidente de la organización subió 11% de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de tesorero del consejo bajó 18% de 2022 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA
¿Cuánto gana el vicepresidente de la organización de SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA?
En 2024, el puesto de vicepresidente de la organización en SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA recibió USD 19,900 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de vicepresidente de la organización entre organizaciones de Empleo en California, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del vicepresidente de la organización de SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Empleo en California, la remuneración de 2024 del vicepresidente de la organización en SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2024, la compensación total más alta en SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA?
En 2024, SAN DIEGO EMERGENCY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION SDEMSA reportó $197k en ingresos totales y $139k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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