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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Virginia.
- Base
- $240k
- Bono
- $40k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $172k
- Bono
- $6k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $240k | $40k | $5k | $16k | $319k $338k |
Vice President Board Vice President Percentil 25 a mediana | $172k | $6k | — | $23k | $212k $225k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Senior Living Partners of Virginia LLC equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 14%
desde 2023
De $278k en 2023 a $319k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 14% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 12%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President se mantuvo estable de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Senior Living Partners of Virginia LLC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Senior Living Partners of Virginia LLC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Senior Living Partners of Virginia LLC recibió USD 318,555 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Virginia, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Senior Living Partners of Virginia LLC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Virginia, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Senior Living Partners of Virginia LLC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en Senior Living Partners of Virginia LLC equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Senior Living Partners of Virginia LLC?
En 2024, Senior Living Partners of Virginia LLC reportó $2M en ingresos totales y $3.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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