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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en California.
- Base
- $448k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $204k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $156k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $144k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $157k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $519
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Head of School Officer (Unspecified) | $448k | — | — | $18k | $483k $528k |
Director of Finance & Ops Percentil 75 a 90 | $204k | — | — | $21k | $240k $263k |
Director of Admission Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $156k | — | — | $6k | $173k $190k |
Director of Development Percentil 25 a mediana | $144k | — | — | $16k | $171k $187k |
Middle School Division Head Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $150k | — | — | $13k | $170k $186k |
Lower School Division Head Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $157k | — | — | $519 | $165k $181k |
Science Teacher - Grades 4-6 Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $135k $148k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 18 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 7%
desde 2022
De $450k en 2022 a $483k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 6%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 15% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Development Officer subió 10% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL
¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL?
En 2023, el puesto de Chief Financial Officer en SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL recibió USD 239,819 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones de Educación en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en California, la remuneración de 2023 del Chief Financial Officer en SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL?
En 2023, SONOMA COUNTRY DAY SCHOOL reportó $11.7M en ingresos totales y $12M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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