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Año fiscal 2024

SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP

Casar, North Carolina·EIN 45-5383364·NTEE X99 · Religion-Related·501(c)(3)
Ingresos totales
$106k
Activos totales
$12k
Gastos totales
$107k
Directivos reportados
15
Misión

TO PROVIDE OUTSIDE ACTIVITIES, CAMPING ETC. WE ALSO HAVE CABINS TO BE USED. WE HAVE A LARGE PAVILION FOR GATHERINGS, SINGINGS, FAMLY ACTIVITIES, AND OUTINGS.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos religiosos en North Carolina.

Executive Director
Bajo el percentil 10
$18k
Asst to Director
Empleado clave
Percentil 10 a 25frente a pares de Asuntos religiosos a nivel nacional
$14k

Más 13 personas sin remuneración.

Ver compensación en Asuntos religiosos →

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.

Esta organización (2024)
17%
Mediana del sector
18%
Mitad central del sector
8% a 34%

Basado en 11,129 organizaciones de asuntos religiosos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Se mantuvo estable
desde 2023

De $18k en 2023 a $18k en 2024.

$18k
2023
$18k
2024
Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 12%.

$18k en 2023 a $18k en 2024.
  • La remuneración del cargo de empleado clave se mantuvo estable de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios del consejo directivo y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP

¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP?

En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP recibió USD 18,063 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más bajo para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Asuntos religiosos en North Carolina: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan más. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos religiosos en North Carolina, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP se ubica en el 10% más bajo. En 2024, la compensación total más alta en SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP?

En 2024, SOUTH MOUNTAIN FAMILY CAMP reportó $106k en ingresos totales y $107k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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