The Spokane Symphony is dedicated to providing high quality, professional orchestral performances and education to the Inland Northwest for the purpose of enriching and transforming lives through music and owns and operates the historic Fox Theater.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades de todo el país.
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President, Executive Director Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades en Washington | $145k | — | — | $5k | $156k $171k |
Secretary, Operations Manager Operations Manager Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $148k $162k |
Treasurer, CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $138k $151k |
Music Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $125k $137k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 20 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Spokane Symphony Society equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $157k en 2022 a $156k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 3%.
- La remuneración del cargo de Operations Manager subió 8% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Spokane Symphony Society
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Spokane Symphony Society?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en Spokane Symphony Society recibió USD 155,883 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Washington, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Spokane Symphony Society con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Washington, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en Spokane Symphony Society se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en Spokane Symphony Society equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Spokane Symphony Society?
En 2023, Spokane Symphony Society reportó $7M en ingresos totales y $7.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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