TO FACILITATE AFFORDABLE HOUSING FOR INDIVIDUALS WITH LIMITED FINANCIAL RESOURCES LOCATED IN BALTIMORE CITY. THIS IS ACCOMPLISHED THROUGH THE PURCHASE AND RENOVATION OF HOMES WHICH ARE SUBSEQUENTLY SOLD TO QUALIFIED INDIVIDUALS BASED ON THEIR INCOME LEVEL. IN ADDITION, ST. AMROSE RENOVATOES HOUSING APARTMENTS WHICH IT RENTS TO QUALIFIED INDIVIDUALS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- $48k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Key Employee Percentil 75 a 90 | $154k | — | $48k | — | $202k $222k |
Deputy Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $104k $115k |
Vice President Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $82k $90k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 23%
desde 2022
De $164k en 2022 a $202k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 23% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 3%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 14% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC
¿Cuánto gana el Key Employee de ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC?
En 2023, el puesto de Key Employee en ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC recibió USD 201,716 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Key Employee entre organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, la remuneración de 2023 del Key Employee en ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC?
En 2023, ST AMBROSE HOUSING AID CENTER INC reportó $4.4M en ingresos totales y $4.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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