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Año fiscal 2024

Swisher Memorial Healthcare System

Tulia, Texas·EIN 45-2230827·NTEE E220 · Health Care·501(c)(3)
Ingresos totales
$13.1M
Activos totales
$6M
Gastos totales
$14.9M
Directivos reportados
13
Misión

TO PROVIDE QUALITY HEALTHCARE TO THE CITIZENS OF SWISHER COUNTY AND THE SURROUNDING AREAS.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Texas.

Physician
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$364k
$386k
Base
$307k
Bono
$2k
Otros
$1k
Beneficios
$43k
D.o.
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$289k
$306k
Base
$251k
Bono
$2k
Otros
Beneficios
$25k
CEO
Mediana a percentil 75
$239k
$254k
Base
$153k
Bono
$20k
Otros
$15k
Beneficios
$43k
Physician Assistant
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$225k
$238k
Base
$200k
Bono
$2k
Otros
Beneficios
$12k
Cno
Key Employee
Percentil 25 a mediana
$215k
$228k
Base
$143k
Bono
$20k
Otros
$1k
Beneficios
$43k
Physical Therapy Director
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$201k
$213k
Base
$160k
Bono
$3k
Otros
$4k
Beneficios
$25k
Physical Therapist
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$200k
$212k
Base
$173k
Bono
$683
Otros
$5k
Beneficios
$12k
CFO
Mediana a percentil 75
$138k
$146k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 5 personas sin remuneración.

Ver compensación en Atención médica

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en Swisher Memorial Healthcare System equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

Esta organización (2024)
2%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
1% a 13%

Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Se mantuvo estable
desde 2023

De $367k en 2023 a $364k en 2024.

$367k
2023
$364k
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 4% en términos reales$400k a $386k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 15%.

$367k en 2023 a $364k en 2024.
  • La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 8% de 2023 a 2024.
  • La remuneración del cargo de Key Employee subió 9% de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre Swisher Memorial Healthcare System

¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de Swisher Memorial Healthcare System?

En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en Swisher Memorial Healthcare System recibió USD 363,886 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Texas, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de Swisher Memorial Healthcare System con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Texas, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en Swisher Memorial Healthcare System se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en Swisher Memorial Healthcare System equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de Swisher Memorial Healthcare System?

En 2024, Swisher Memorial Healthcare System reportó $13.1M en ingresos totales y $14.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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