THE MISSION OF THE TENNESSEE ASSOCIATION OF UTILITY DISTRICTS IS TO PROVIDE THE HIGHEST QUALITY TECHNICAL, LEGAL, AND OPERATION SUPPORT TO ITS MEMBERS IN DELIVERING SAFE AND EFFICIENT SERVICES IN THE PUBLIC INTEREST.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $182k
- Bono
- $27k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $159k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $133k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $119k
- Bono
- $8k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $115k
- Bono
- $7k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $50k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Former Executive Director | — | — | — | — | $188k $205k |
Attorney key employee | $182k | $27k | — | — | $182k $199k |
Utility Management Consultant highest compensated employee | $159k | $5k | — | — | $159k $174k |
Program Director director (operational) | $133k | $4k | — | — | $133k $145k |
Office Director highest compensated employee | $119k | $8k | — | — | $119k $130k |
Education Director highest compensated employee | $115k | $7k | — | — | $115k $125k |
Executive Director | $50k | $2k | — | — | $52k $56k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Cayó 7%
desde 2022
De $203k en 2022 a $188k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
TENNESSEE ASSOCIATION OF UTILITY DISTRICTS reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $74,928.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 2,512 organizaciones en 2,512 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de compensación de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.