THE TENNESSEE PRIMARY CARE ASSOCIATION IMPROVES ACCESS TO PRIMARY HEALTH CARE THROUGH LEADERSHIP, ADVOCACY AND SUPPORT AS THE VOICE OF COMMUNITY HEALTH CENTERS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $176k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO | $176k | — | — | $15k | $196k $208k |
Chief Program Officer highest compensated employee | $145k | — | — | $11k | $157k $167k |
Cqch Senior Director highest compensated employee | — | — | — | — | $143k $152k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
Subió 1%
desde 2023
De $193k en 2023 a $196k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
TENNESSEE PRIMARY CARE ASSOCIATION INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Atención médica en Tennessee
Las organizaciones de atención médica comparables en Tennessee pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $149,829.
Estas son cifras de todo el sector de atención médica, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 72 organizaciones en 72 declaraciones (2022 – 2023).
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