TESSERACT RESEARCH CENTER, INC. IS A NON-PROFIT ORGANIZATION DEDICATED TO FOSTERING AND PROMOTING KNOWLEDGE OF PUBLIC POLICY THROUGH RESEARCH, PUBLICATIONS, AND EVENTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en District of Columbia.
- Base
- $219k
- Bono
- $40k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $170k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $86k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $31k
- Bono
- $284
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Mediana a percentil 75 | $219k | $40k | — | $19k | $291k |
Treasurer/secretary Mediana a percentil 75 | $170k | $2k | — | $27k | $214k |
Art Director Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $133k |
Senior Advisor Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $111k |
Chief of Staff Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $103k |
Communications Director Percentil 10 a 25 | $86k | — | — | $5k | $100k |
Senior Advisor Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $93k |
Political Director Exdirectivo o exconsejero Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional | $31k | $284 | — | $2k | $48k |
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en TESSERACT RESEARCH CENTER INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 5%
desde 2023
De $277k en 2023 a $291k en 2024.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 5% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 16%.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 3% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 9% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TESSERACT RESEARCH CENTER INC
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de TESSERACT RESEARCH CENTER INC?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en TESSERACT RESEARCH CENTER INC recibió USD 291,424 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Educación en District of Columbia, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de TESSERACT RESEARCH CENTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en District of Columbia, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en TESSERACT RESEARCH CENTER INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en TESSERACT RESEARCH CENTER INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TESSERACT RESEARCH CENTER INC?
En 2024, TESSERACT RESEARCH CENTER INC reportó $3.3M en ingresos totales y $4.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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