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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Kansas.
- Base
- $200k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $173
- Base
- $121k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $200k | — | — | $173 | $200k $215k |
Chief Health Officer Officer (Unspecified) | $121k | — | — | $28k | $152k $164k |
VP of Community Services Board Vice President Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $141k $151k |
CFO (outgoing 7/8/24) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $101k $108k |
CFO (incoming 9/30/24) Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $30k $32k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en THE CONGREGATIONAL HOME equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 24%
desde 2023
De $261k en 2023 a $200k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 24% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 11%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 3% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 45% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE CONGREGATIONAL HOME
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de THE CONGREGATIONAL HOME?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en THE CONGREGATIONAL HOME recibió USD 200,000 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Kansas: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de THE CONGREGATIONAL HOME con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Kansas, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en THE CONGREGATIONAL HOME se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en THE CONGREGATIONAL HOME equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE CONGREGATIONAL HOME?
En 2024, THE CONGREGATIONAL HOME reportó $25.4M en ingresos totales y $29M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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