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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $143k
- Bono
- —
- Otros
- $123k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $88k
- Bono
- —
- Otros
- $86k
- Beneficios
- $6k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $8k
- Base
- $135k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $128k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Headmaster (thru June) Directivo | $143k | — | $123k | $9k | $289k $323k |
Director of Admissions Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $88k | — | $86k | $6k | $188k $210k |
Headmaster (eff July) Directivo | $150k | — | $4k | $8k | $178k $199k |
Assoc Head of Strategy and Operations Directivo | $135k | — | — | $9k | $159k $177k |
Head of Upper School Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $128k | — | — | $16k | $158k $176k |
Head of Middle School Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $146k $162k |
Director of Development Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $140k $157k |
Director of Technology Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $117k $131k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 26 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 33%
desde 2022
De $429k en 2022 a $289k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 40% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 16%.
- La remuneración del cargo de director de procuración de fondos subió 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
THE GOW SCHOOL reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre THE GOW SCHOOL
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de THE GOW SCHOOL?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en THE GOW SCHOOL recibió USD 188,033 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de THE GOW SCHOOL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en THE GOW SCHOOL se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE GOW SCHOOL?
En 2023, THE GOW SCHOOL reportó $10.9M en ingresos totales y $15.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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