THE ORGANIZATION ENDEAVORS TO HELP STUDENTS IN HIGH SCHOOL TO IDENTIFY THEIR STRENGTHS, INTERESTS, AND TALENTS. THROUGH THE PROGRAMS OFFERED, STUDENTS WILL BE EXPOSED TO CAREER OPPORTUNITIES AND ENCOURAGED TO CHOOSE, WITH INTENTION, A VIABLE POST-HIGH SCHOOL PATHWAY THAT CAN LEAD TO A SUCCESSFUL CAREER AND SATISFYING LIFE. WE PROVIDE COLLEGE AND CAREER READINESS AND WORKFORCE DEVELOPMENT OPPORTUNITIES TO ALL 9-12TH GRADE STUDENTS IN SAN MARCOS UNIFIED SCHOOL DISTRICT THROUGH FUTURE READY PROGRAMS, SERVICES, RESOURCES, AND EVENTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en California.
- Base
- $179k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $136k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $179k | — | — | $3k | $215k |
Programs Coordinator Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $136k | — | — | $3k | $165k |
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en THE SAN MARCOS PROMISE equivalió al 22% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 14%
desde 2022
De $189k en 2022 a $215k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 14% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 16%.
- La remuneración del cargo de coordinador de programas subió 10% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE SAN MARCOS PROMISE
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de THE SAN MARCOS PROMISE?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en THE SAN MARCOS PROMISE recibió USD 215,465 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Educación en California, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de THE SAN MARCOS PROMISE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en California, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en THE SAN MARCOS PROMISE se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en THE SAN MARCOS PROMISE equivalió al 22% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE SAN MARCOS PROMISE?
En 2023, THE SAN MARCOS PROMISE reportó $1M en ingresos totales y $989k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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