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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Illinois.
| Cargo | Total |
|---|---|
Artistic Director Director (Operational) Percentil 10 a 25 | $30k $33k |
Mgm Director Director (Operational) Percentil 10 a 25 | $27k $30k |
Artistic Producer Key Employee Percentil 10 a 25 | $27k $30k |
Develop. Director Board Member Percentil 25 a mediana | $17k $19k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en TRAP DOOR PRODUCTIONS equivalió al 13% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 3%
desde 2022
De $31k en 2022 a $30k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Director (Operational) bajó 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 3%.
- La remuneración del cargo de Key Employee bajó 9% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 22% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TRAP DOOR PRODUCTIONS
¿Cuánto gana el Director (Operational) de TRAP DOOR PRODUCTIONS?
En 2023, el puesto de Director (Operational) en TRAP DOOR PRODUCTIONS recibió USD 30,055 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Director (Operational) entre organizaciones de Servicios humanos en Illinois, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Director (Operational) de TRAP DOOR PRODUCTIONS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Illinois, la remuneración de 2023 del Director (Operational) en TRAP DOOR PRODUCTIONS se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2023, la compensación total más alta en TRAP DOOR PRODUCTIONS equivalió al 13% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TRAP DOOR PRODUCTIONS?
En 2023, TRAP DOOR PRODUCTIONS reportó $229k en ingresos totales y $236k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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