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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $228k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $236k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $226k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $178k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $149k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $228k | — | — | $16k | $249k $276k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $236k | — | — | $7k | $248k $274k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $226k | — | — | $7k | $238k $264k |
COO (until 11/17/23) Mediana a percentil 75 | $178k | — | — | $20k | $202k $224k |
Chief Human Resources Officer (Unspecified) | $158k | — | — | $22k | $180k $200k |
Psychiatric Medical Director Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $149k | — | — | $16k | $168k $186k |
Chief Clinical Officer Officer (Unspecified) | $145k | — | — | $7k | $155k $171k |
Interim CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $141k $156k |
Executive Clinical Director Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $136k $151k |
Psychiatric Nurse Practioner Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $126k $139k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 24 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 21%
desde 2022
De $316k en 2022 a $249k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 180% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 10%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 51% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
TRILOGY INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre TRILOGY INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TRILOGY INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en TRILOGY INC recibió USD 248,780 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TRILOGY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en TRILOGY INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TRILOGY INC?
En 2023, TRILOGY INC reportó $56.1M en ingresos totales y $51.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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