THE USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST IS ESTABLISHED FOR THE PURPOSE OF (I) PROVIDING HEALTH AND OTHER WELFARE BENEFITS TO PARTICIPANTS IN ACCORDANCE WITH THE USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE PLAN AND AS ARE PERMISSIBLE UNDER SECTION 501(C)(9) OF THE INTERNAL REVENUE CODE AS SET FORTH HEREIN; AND (II) TO PROVIDE HEALTH AND WELFARE BENEFITS TO THE RUN-OUT PARTICIPANTS IN ACCORDANCE WITH THE DANA CORPORATION'S ORIGINAL PLAN.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones en Pennsylvania.
| Cargo | Total |
|---|---|
Chairman Board Chair Mediana a percentil 75frente a pares de Beneficio mutuo y asociaciones a nivel nacional | $33k $35k |
Committee Member Board Member Mediana a percentil 75 | $26k $28k |
Committee Member Board Member Mediana a percentil 75 | $26k $28k |
Committee Member Board Member Mediana a percentil 75 | $26k $28k |
Committee Member Board Member Mediana a percentil 75 | $26k $28k |
Committee Member Board Member Mediana a percentil 75 | $26k $28k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.
Basado en 1,353 organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 4%
desde 2023
De $32k en 2023 a $33k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Chair subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 85%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 4% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST
¿Cuánto gana el Board Chair de USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST?
En 2024, el puesto de Board Chair en USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST recibió USD 32,818 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Board Chair entre organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país, la remuneración de 2024 del Board Chair en USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST?
En 2024, USW RETIREES OF THE DANA CORPORATION HEALTH CARE TRUST reportó $4.3M en ingresos totales y $7.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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