PRESERVE THE IDENTITY AND COMMON INTERESTS OF THE UTILITY CONTRACTING INDUSTRY; PROMOTE BETTER RELATIONS BETWEEN UTILITY CONTRACTORS AND GOVERNMENTAL AGENCIES, GENERAL CONTRACTORS, LABOR, ENGINEERS, AND THE PUBLIC AT LARGE; FOSTER, ENCOURAGE AND MAINTAIN SAFETY STANDARDS; REPRESENT THE COMMON INTERESTS OF UTILITY CONTRACTORS AT NATIONAL, STATE, AND LOCAL LEVELS; AND TO ENGAGE IN RESEARCH TO AID THE UTILITY CONTRACTING INDUSTRY.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director | $89k $95k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Subió 9%
desde 2023
De $82k en 2023 a $89k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
UTILITY CONTRACTORS ASSOCIATION OF OREGON AND SOUTHWEST WASHINGTON reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $74,928.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 2,512 organizaciones en 2,512 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de compensación de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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