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Año fiscal 2023

VANTAGE HEALTH GROUP

Meadville, Pennsylvania·EIN 25-1498145·NTEE E21Z · Health Care·501(c)(3)
Ingresos totales
$345k
Activos totales
$1.7M
Gastos totales
$458k
Directivos reportados
9
Misión

VANTAGE HEALTH GROUP IS COMMITTED TO PROVIDING FINANCIAL SUPPORT TO MEMBER HOSPITALS SO THEY CAN PROVIDE QUALITY HEALTH CARE TO THEIR PATIENTS.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania.

Assistant Secretary/treasu
Secretary (Operational)
Percentil 25 a mediana
$34k
$38k
Assistant Secretary/treasu
Secretary (Operational)
Percentil 25 a mediana
$29k
$33k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 7 personas sin remuneración.

Ver compensación en Atención médica

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en VANTAGE HEALTH GROUP equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

Esta organización (2023)
8%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
1% a 13%

Basado en 13,828 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 5%
desde 2022

De $33k en 2022 a $34k en 2023.

$33k
2022
$34k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 2% en términos reales$38k a $38k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Secretary (Operational) subió 5% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 47%.

$33k en 2022 a $34k en 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre VANTAGE HEALTH GROUP

¿Cuánto gana el Secretary (Operational) de VANTAGE HEALTH GROUP?

En 2023, el puesto de Secretary (Operational) en VANTAGE HEALTH GROUP recibió USD 34,451 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Secretary (Operational) entre organizaciones de Atención médica en Pennsylvania, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Secretary (Operational) de VANTAGE HEALTH GROUP con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Secretary (Operational) en VANTAGE HEALTH GROUP se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en VANTAGE HEALTH GROUP equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de VANTAGE HEALTH GROUP?

En 2023, VANTAGE HEALTH GROUP reportó $345k en ingresos totales y $458k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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