Directivos reportados (todos sin remuneración)
Sin ejecutivos remunerados reportados en 2024. VISITORS BUREAU OF HUESTON WOODS reportó 1 directivo o miembro del consejo directivo sin remuneración en su 990-EZ.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
VISITORS BUREAU OF HUESTON WOODS reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Ohio
VISITORS BUREAU OF HUESTON WOODS no reportó compensación ejecutiva en su declaración más reciente. Como referencia, el ejecutivo mejor pagado de una organización de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparable en Ohio gana una mediana de $69,500.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 399 organizaciones en 399 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para Ohio →Preguntas comunes sobre VISITORS BUREAU OF HUESTON WOODS
¿Cuáles son los ingresos y gastos de VISITORS BUREAU OF HUESTON WOODS?
En 2024, VISITORS BUREAU OF HUESTON WOODS reportó $51k en ingresos totales y $41k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Cómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones sin fines de lucro?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer másCómo hacer benchmarking de compensación ejecutiva en organizaciones sin fines de lucro
Un enfoque paso a paso para usar los datos del formulario IRS 990 en benchmarking de compensación y comparación entre organizaciones.
Leer más