BREAKING THROUGH BARRIERS FOR PEOPLE TO CONTRIBUTE, CONNECT AND LEAD LIVES THEY CHOOSE. WEACHIEVE, INC. IS ABOUT CREATING OPPORTUNITIES FOR THE PEOPLE WE SUPPORT WITH THEIR INVOLVEMENT AND CONSIDERING THEIR INTERESTS FOR WORKING, VOLUNTEERING AND HOW THEY SPEND LEISURE TIME OR THEIR RETIREMENT YEARS. WE TURN EXCLUSION FROM OPPORTUNITIES INTO INCLUSION BY FINDING WAYS FOR PEOPLE TO BE ACCEPTED AND ACCOMMODATED. IF SOMEONE ISN'T SURE ABOUT WHAT INTERESTS THEM, WE INTRODUCE THEM TO NEW POSSIBILITIES AND HELP THEM HAVE NEW EXPERIENCES THAT DEVELOP THEIR INTERESTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Director of HR highest compensated employee $132k $145k | |||||
Director of Res and Ps highest compensated employee $127k $139k | |||||
Director of Meaningful highest compensated employee $124k $135k | |||||
Director of Day Program director (operational) $119k $130k | |||||
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Cayó 15%
desde 2022
De $304k en 2022 a $258k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
WEACHIEVE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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