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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Dir. Officer (Unspecified) | $62k $66k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en WESTERN MONTANA CHAPTER FOR PREVENTION OF ELDER ABUSE equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 33%
desde 2023
De $47k en 2023 a $62k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre WESTERN MONTANA CHAPTER FOR PREVENTION OF ELDER ABUSE
¿Cuáles son los ingresos y gastos de WESTERN MONTANA CHAPTER FOR PREVENTION OF ELDER ABUSE?
En 2024, WESTERN MONTANA CHAPTER FOR PREVENTION OF ELDER ABUSE reportó $825k en ingresos totales y $686k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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