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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Director / Vice President Vice President Percentil 75 a 90 | $59k $64k |
Director Board Member Percentil 75 a 90 | $58k $62k |
Former Director / Former Assistant Treasurer Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $40k $42k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | $39k $42k |
Director / President Percentil 25 a medianafrente a pares de Vivienda y refugio en Georgia | $39k $42k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | $38k $40k |
Former Director Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $37k $39k |
Director / Assistant Treas Officer (Unspecified) | $36k $38k |
Former Director / Former VP Board Vice President Percentil 25 a mediana | $34k $36k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | $33k $35k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | $30k $32k |
Director / Treasurer Officer (Unspecified) | $27k $29k |
Former Director Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | $24k $26k |
Former Director / Former President Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | $17k $19k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP ( equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 25%
desde 2022
De $47k en 2022 a $59k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Vice President subió 67% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 22% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Former Officer/director/trustee subió 4% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP (
¿Cuánto gana el Vice President de WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP (?
En 2023, el puesto de Vice President en WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP ( recibió USD 59,465 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Vice President entre organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Vice President de WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP ( con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, la remuneración de 2023 del Vice President en WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP ( se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP ( equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP (?
En 2023, WILLIAM BOOTH RESIDENCE INC A NC CORP ( reportó $425k en ingresos totales y $645k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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