THE AIMS AND OBJECTIVES OF THE ASSOCIATION IS THE BETTERMENT OF GENERAL CONDITIONS THROUGHOUT THE STATE FOR ITS RESPECTIVE TRADES AND TO FIND EMPLOYMENT FOR THE MEMBERS OF THE UNITED ASSOCIATION.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $173k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $171k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
- Base
- $127k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President | $173k | — | — | $31k | $298k $321k |
Organizer highest compensated employee | $171k | — | — | $26k | $278k $299k |
Organizer highest compensated employee | $141k | — | — | $27k | $240k $258k |
Organizer highest compensated employee | $145k | — | — | $24k | $239k $258k |
Organizer highest compensated employee | $127k | — | — | $28k | $233k $250k |
Organizer highest compensated employee | $139k | — | — | $27k | $230k $247k |
Secretary/treasurer officer (unspecified) | — | — | — | — | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Subió 14%
desde 2023
De $260k en 2023 a $298k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
WISCONSIN PIPE TRADES ASSOCIATION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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