Directivos reportados (todos sin remuneración)
Sin ejecutivos remunerados reportados en 2023. WomenNC-NC Committee for CSW-CEDAW reportó 8 directivos y miembros de la junta sin remuneración en su 990-EZ.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2022, la compensación total más alta en WomenNC-NC Committee for CSW-CEDAW equivalió al 22% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
WomenNC-NC Committee for CSW-CEDAW reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Educación en North Carolina
WomenNC-NC Committee for CSW-CEDAW no reportó compensación ejecutiva en su declaración más reciente. Como referencia, el ejecutivo mejor pagado de una organización de educación comparable en North Carolina gana una mediana de $87,501.
Estas son cifras de todo el sector de educación, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 873 organizaciones en 873 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Educación para North Carolina →Organizaciones similares
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Preguntas comunes sobre WomenNC-NC Committee for CSW-CEDAW
¿Cuáles son los ingresos y gastos de WomenNC-NC Committee for CSW-CEDAW?
En 2023, WomenNC-NC Committee for CSW-CEDAW reportó $67k en ingresos totales y $60k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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