TO PROVIDE HEALTH AND WELFARE BENEFITS TO ELIGIBLE PARTICIPANTS UNDER THE TERMS OF THE COLLECTIVE BARGAINING AGREEMENT AND TRUST DOCUMENT.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Chief Investments Officer Officer (Unspecified) | $1M $1.2M |
Executive Officer Officer (Unspecified) | $715k $798k |
Chief Administrative Officer Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $670k $748k |
Chief Medical Officer Officer (Unspecified) | $524k $585k |
Chief Communications Officer Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $470k $525k |
Chief Benefits Officer Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $419k $468k |
Chief General Counsel Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $351k $392k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $321k $359k |
Chief Information Officer Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $266k $296k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 36 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.
Basado en 1,353 organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cuánto ganan los ejecutivos de Beneficio mutuo y asociaciones en New York
Las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones comparables en New York pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $38,192.
Estas son cifras de todo el sector de beneficio mutuo y asociaciones, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 136 organizaciones en 136 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Beneficio mutuo y asociaciones para New York →Preguntas comunes sobre 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES recibió USD 670,208 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES?
En 2023, 1199SEIU NATIONAL BENEFIT FUND FOR HEALTH AND HUMAN SERVICE EMPLOYEES reportó $2.2B en ingresos totales y $2.1B en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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